Leren en praktijk gaan samen in de opleidingen van het Groenhorst College. Onze leerlingen zijn daardoor goed voorbereid op de arbeidspraktijk van alledag. Ze krijgen lessen op school en ze werken aan opdrachten bij een erkend leerbedrijf. Dit heet beroepspraktijkvorming. Zo worden alle theorie en vaardigheden geleerd die nodig zijn om in het beroep van keuze aan de slag te kunnen.

Studiegids

In de studiegids van iedere opleiding staan de eisen waar de leerling aan moet voldoen om je diploma te halen. Ieder jaar worden er (deel)toetsen gegeven en voor de vakrichtingen is er vaak een examen, de zogenaamde Proeve van Bekwaamheid. In zo'n proeve kan de leerling laten zien wat hij/zij in huis heeft. Daarnaast is er nog de beroepspraktijkvorming. De leerling zit niet de hele dag in de schoolbanken, maar krijgt practicumlessen en werkt verplicht een vastgesteld aantal uren in de praktijk.
Wordt er gekozen voor de BOL-variant van de opleiding dan loopt de leerling minimaal 400 uur per jaar stage. Dit kan onbetaald zijn. Dat kan een of twee dagen per week zijn en/of blokstages. BBL-leerlingen werken tenminste drie dagen per week als een betaalde werknemer met arbeidscontract bij een baas. De docenten, stagebegeleiders, praktijkdocenten of anderen die met de leerling samenwerken in de praktijk beoordelen of de leerling alle vaardigheden voldoende beheerst.

Voorwaarden en regels BPV:  erkend leerbedrijf vooraf regelen

De praktijkervaring doet de leerling op bij een, voor de opleiding, erkend leerbedrijf. Voordat aan de BBL-opleiding wordt begonnen, moet er zekerheid zijn over een arbeidscontract bij een erkend leerbedrijf.
Voor elke BPV-periode van de BOL-opleiding moet er zekerheid zijn dat het stagebedrijf van keuze erkend is voor de opleiding die wordt gevolgd.

Meer informatie over de voorwaarden en regels waar het leerbedrijf en de leerling als werknemer of stagiair aan moeten voldoen, staan op de mbo-site van de locatie.

De BPV is voldoende als de leerling voldoende dagen maakt; voldoende (verschillende) praktijkhandelingen uitvoert en persoonlijk goed functioneert.
Vanuit school krijgt de leerling opdrachten mee, die op het bedrijf worden uitgewerkt en samen met de opleider worden besproken. Ook heeft de leerling een BPV-map met vaardigheden die hij/zij in de praktijk heeft moet aanleren. Is bijvoorbeeld het ploegen goed uitgevoerd, dan krijgt de leerling een paraaf in de BPV-map.

Opbouwen prestatiedossier (portfolio)

Tijdens de opleiding verzamelt de leerling allerlei bewijzen van deskundigheid. Denk aan:

• de resultaten van de (deel)toetsen;
• de bewijsstukken van de Proeven van Bekwaamheid;
• de verslagen en opdrachten van de werkervaring (BPV) en
• een overzicht van alle geleerde vaardigheden die positief zijn beoordeeld door docenten, praktijkopleiders en anderen waarmee gewerkt is.

Al deze bewijsstukken komen in de prestatiedossier.

Zijn er nog vragen over de BPV?

De school heeft een coördinator voor de BPV. Vragen kunnen aan hem of haar worden gesteld.